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發表於 2022-6-6 15:31
候任行政長官李家超在其選舉政綱中，首要強調「強化政府治理能力」，希望通過進一步革新、優化治理能力，建設一支盡忠職守的高質素管治團隊，充分發揮公務員的角色，從而更好地滿足市民期待、迎接未來挑戰。
面對政府各部門互相推諉、無人做實事的現象，李家超強調要「增強統籌執行」，具體措施包括增強政府團隊文化，以「我和我們」的精神處理問題，創造協同效應。他有意在政府內部實施「以結果為目標」的行事方式，宣布在上任百日內，為指定的工作定下目標，訂立「關鍵績效指標」（KPI）。領導官員角色亦需積極發揮，李家超認為領導官員應在問題醞釀初期即主動作出指導，確保問題初發時及早解決。
政府各部門流程繁雜、手續眾多，市民苦於輪候，自然怨聲載道。面對這種情況，李家超提議各部門檢視運作方式、行政程序及相關法例，以減省不必要或重複的環節，提升施政效率，與時並進。在解決房屋問題的政策中，他亦在多處強調「精簡」與「統籌」，提出要就精簡和優化土地房屋供應相關程序提交修訂草案，以及研究設立「公營房屋項目行動工作組」及「土地房屋供應統籌組」，加強統籌各政府部門的造地建屋工作，以縮短供應時間，令市民盡早「上樓」。
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