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[其他] 討論: 政府推科技人才入境計劃, 是[人才]還是[人口]輸入計劃?
#1
發表於 2018-5-8 19:51
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#2
樓主 發表於 2018-5-8 19:57
政府對本地科技人材並沒有足夠的資助, 例如課程學費資助, 從來不足夠
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#3
樓主 發表於 2018-5-8 20:09
根本應該調轉, 毎請三名本地人員,
才可請一名所謂"入境" 人才,
而且這些所謂"入境" 人才,
要有嚴格要求, 不只是有學歷,
因為學歷可以用$買.
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#4
樓主 發表於 2018-5-8 20:15
引用:原帖由 baycitizen2047 於 2018-5-8 08:09 PM 發表
根本應該調轉, 毎請三名本地人員,
才可請一名所謂"入境" 人才,
而且這些所謂"入境" 人才,
要有嚴格要求, 不只是有學歷,
因為學歷可以用$買. ... 而且, 所謂"入境" 人才之職位,
不能成為 "權貴" 的專利
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#5
發表於 2018-5-8 20:17
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#6
樓主 發表於 2018-5-8 20:20
引用:原帖由 baycitizen2047 於 2018-5-8 08:15 PM 發表
而且, 所謂"入境" 人才之職位,
不能成為 "權貴" 的專利 而且, 所謂"入境" 人才之職位,
一定要有實際工作經驗,
毎隔一段時間, 要重新評估
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#7
發表於 2018-5-8 20:20
簽名撐釘書豬,林子健。
低智商。代表lT業界。
低能至極。
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#8
樓主 發表於 2018-5-8 20:26
引用:原帖由 baycitizen2047 於 2018-5-8 08:20 PM 發表
而且, 所謂"入境" 人才之職位,
一定要有實際工作經驗,
毎隔一段時間, 要重新評估 而且, 所謂"入境" 人才之職位,
一般沒有居留權,如要居留權,
要特別申請及審批
及申請者要連續在港
工作一段時間, 例如"8 至10" 年
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#9
樓主 發表於 2018-5-8 20:33
引用:原帖由 baycitizen2047 於 2018-5-8 08:20 PM 發表
而且, 所謂"入境" 人才之職位,
一定要有實際工作經驗,
毎隔一段時間, 要重新評估 如有發現所謂 "入境" 人才有嚴重
的資格及能力上之偏差,
有關官員要負上最大責任
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#10
發表於 2018-5-8 20:34
[按此打開]
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引用:原帖由 baycitizen2047 於 2018-5-8 07:57 PM 發表
政府對本地科技人材並沒有足夠的資助, 例如課程學費資助, 從來不足夠 乜都話資助唔夠,人地大陸又出到人材嘅
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#11
發表於 2018-5-8 20:39
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#12
樓主 發表於 2018-5-8 20:44
引用:原帖由 baycitizen2047 於 2018-5-8 08:33 PM 發表
如有發現所謂 "入境" 人才有嚴重
的資格及能力上之偏差,
有關官員要負上最大責任 所謂 [人才]輸入計畫,
不能成為[人口]輸入計畫
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#13
樓主 發表於 2018-5-8 20:46
引用:原帖由 將軍玩熊完 於 2018-5-8 08:34 PM 發表
乜都話資助唔夠,人地大陸又出到人材嘅 這是人才貿易逆差
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#14
發表於 2018-5-8 20:55
引用:原帖由 baycitizen2047 於 2018-5-8 08:46 PM 發表
這是人才貿易逆差 唔係乜野都係搲資助嘅
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#15
樓主 發表於 2018-5-8 21:01
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引用:原帖由 將軍玩熊完 於 2018-5-8 08:34 PM 發表
乜都話資助唔夠,人地大陸又出到人材嘅 政府根本不是為本地員工着想, 只是借本地員工為借口,
本地員工只是這所謂"人才"計畫的付屬品,
如果真正要"人才", 應該先給足夠資源及資肋本地員工,
然後再考慮輸入"人才", 所謂"人才"輸入計畫, 其實是"人口"輸入計畫
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